Étiquette : Acier

Economie circulaire

Pour trois euros créés par l’économie mondiale, un est perdu, tel est le nouveau verdict de Circle Economy

Synthèse du rapport CGR (Circularity Gap Report) 2026 de Circle Economy d’avril 2026 En quelques mots L’économie mondiale détruit 25 400 milliards d’euros de valeur chaque année par gaspillage de matières, d’énergie et d’actifs mal entretenus — l’équivalent de 31 % du PIB planétaire. C’est le chiffre que publie Circle Economy dans son rapport 2026, en abandonnant son indicateur historique (la part de matières recyclées … Continuer de lire Pour trois euros créés par l’économie mondiale, un est perdu, tel est le nouveau verdict de Circle Economy

Avatar de InconnuThierry S.
Limites planétaires - Climat, Non classé

Planifier l’imprévisible transition : Manifeste du Shift Project pour une souveraineté en 20 chantiers planifiés

Synthèse du rapport du Shift Project d’avril 2026 – _Réussir la transition dans l’incertitude – La méthode shift en 20 ch En quelques mots La France s’adosse encore à une dépendance fossile de 60 % pour son énergie finale, une vulnérabilité structurelle qui grimpe à 70 % si l’on intègre l’énergie « grise » tapie dans la masse de ses importations. Face à l’obsolescence des … Continuer de lire Planifier l’imprévisible transition : Manifeste du Shift Project pour une souveraineté en 20 chantiers planifiés

Avatar de InconnuThierry S.
Limites planétaires - Climat

Aucun des 45 indicateurs n’est sur la bonne trajectoire – par Systems Change Lab

En quelques mots : Dix ans après les accords de Paris, le monde n’a pas bifurqué. La progression est faible, la direction mauvaise. Le rapport 2025 du Systems Change Lab montre qu’aucun des 45 indicateurs-clés du climat n’est sur la trajectoire des +1,5 °C. Les cibles sont là, les outils existent, les capitaux circulent. Mais les systèmes politiques, économiques et sociaux ne suivent pas. La … Continuer de lire Aucun des 45 indicateurs n’est sur la bonne trajectoire – par Systems Change Lab

Avatar de InconnuThierry S.